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根據(jù)招聘公告，現(xiàn)就我公司為麟游縣官坪幼兒園南坊分園及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園公開招聘工作人員進(jìn)行面試答辯的相關(guān)事宜公告如下：

一、面試答辯時(shí)間

2019年9月28日（星期六）上午10:00

二、面試答辯地點(diǎn)：

寶雞市中山西路56號(寶雞市西府賓館大門西)，寶雞市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心。

三、面試形式：

1.幼兒教師：分教學(xué)能力和技能測試兩部分。

應(yīng)聘人員抽取教學(xué)能力測試和技能彈唱曲目試題后，開始準(zhǔn)備，備課時(shí)間40分鐘，技能準(zhǔn)備10分鐘，總計(jì)50分鐘。

教學(xué)能力測試：備課時(shí)間結(jié)束，開始講課，講課時(shí)間10分鐘。教學(xué)能力測試不指定教材版本，依據(jù)教育部頒布的《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》以及《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》命題，命題范圍幼兒園小班。

技能測試：應(yīng)聘人員講課結(jié)束后，隨即開始技能測試，曲目彈唱兩遍，舞蹈表演不超過2分鐘。彈唱曲目從幼兒園小班《音樂》教師用書中選?。ㄈ嗣窠逃霭嫔绯霭?982）。舞蹈自編自排，舞蹈用音樂自備（存放U盤中），舞蹈種類不限。

成績計(jì)算：滿分100分，其中教學(xué)能力測試70分，技能測試30分。各評委評分的平均值即為最終面試成績。

2.保育人員、醫(yī)務(wù)人員、財(cái)務(wù)人員及門衛(wèi)崗位人員：

面試以半結(jié)構(gòu)化面試形式為主，面試內(nèi)容涉及應(yīng)聘崗位的相關(guān)知識和結(jié)構(gòu)化面試的部分問題。面試時(shí)間5分鐘。

面試成績計(jì)算：滿分100分。各評委評分的平均值即為最終面試成績。

四、面試流程：

（一）幼兒教師

1.抽取時(shí)段簽：所有應(yīng)聘人員在候測室隨機(jī)抽取面試時(shí)段簽

2.抽取分組和節(jié)次順序簽：上午面試人員再次抽取分組和節(jié)次順序簽，按照節(jié)次順序進(jìn)入備課室，由每組順序號為1的應(yīng)聘人員抽取課題，進(jìn)行備課，備課時(shí)間為50分鐘。順序號為1的開始備課15分鐘后，順序號為2的開始備課，以此類推。

3.應(yīng)聘人員備課時(shí)間結(jié)束后，進(jìn)入相應(yīng)組別面試室開始面試。先進(jìn)行教學(xué)能力測試，講課10分鐘，之后開始技能測試，舞蹈表演不超過2分鐘，彈唱2遍。全部結(jié)束后，在本人成績單上簽字確認(rèn)，簽字確認(rèn)完成后方可離開考點(diǎn)。

（二）保育人員、醫(yī)務(wù)人員、炊事人員及門衛(wèi)崗位人員

1.所有應(yīng)聘人員在候測室隨機(jī)抽取面試順序簽，按照順序簽上的時(shí)間進(jìn)入面試室進(jìn)行面試。

2.進(jìn)入面試室后，按照面試抽簽號順序依次參加面試，面試時(shí)間為8分鐘。

3.面試結(jié)束，在本人成績單上簽字確認(rèn)后，方可離開考點(diǎn)。

五、面試答辯分組及聘用辦法：

1.幼兒教師：所有應(yīng)聘此崗位的人員根據(jù)抽簽結(jié)果分為一組。根據(jù)面試答辯最終成績從高到低的順序，聘用前13名。

2.保育員：所有應(yīng)聘此崗位的人員分為為一組，根據(jù)面試答辯最終成績從高到低的順序，聘用前12名。

3.醫(yī)護(hù)人員：所有應(yīng)聘此崗位的人員為一組，根據(jù)面試答辯最終成績從高到低的順序，聘用前2名。

4.財(cái)務(wù)人員：所有應(yīng)聘此崗位的人員為一組，根據(jù)面試答辯最終成績從高到低的順序，聘用前1名。

5.門衛(wèi)人員：所有應(yīng)聘此崗位的人員為一組，根據(jù)面試答辯最終成績從高到低的順序，聘用前4名。

六、體檢名單公示：

面試答辯結(jié)束后，面試答辯成績及擬參加體檢人員名單將在 寶雞市公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)(http://rsj.baoji.gov.cn/bjjy/jyindex和公司網(wǎng)站（www.kungfustring.com）上公示。

所有應(yīng)聘人員面試答辯最終成績低于70分的不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，幼兒教師面試答辯最終成績出現(xiàn)并列的，教學(xué)能力測試成績高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。其他崗位人員成績出現(xiàn)并列的，另行通知進(jìn)行加試。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。體檢時(shí)間地點(diǎn)將另行通知。

出現(xiàn)以下三種情況的可在體檢后兩個(gè)工作日內(nèi)按照面試答辯組內(nèi)最終成績從高到低的順序進(jìn)行替補(bǔ)。

1.體檢不合格

2.個(gè)人自愿放棄

3.經(jīng)查實(shí)提供虛假報(bào)名材料的擬聘用人員。

七、注意事項(xiàng)：

（一）應(yīng)聘人員憑本人身份證進(jìn)入面試答辯地點(diǎn)，進(jìn)入面試答辯地點(diǎn)后請勿高聲喧嘩，并注意保持公共衛(wèi)生。

（二）應(yīng)聘幼兒園教師崗位的人員只許帶水彩筆、剪刀、膠水，尺子。備課時(shí)不得使用任何教材和參考資料。其余崗位人員不允許攜帶任何相關(guān)器具和資料。

（三）面試答辯期間請保管好自己攜帶的物品，注意飲食和交通安全。

（四）應(yīng)聘幼兒教師崗位的人員還應(yīng)注意：

1.備課時(shí)間到后，請整理好自己的隨身物品，帶上填寫好表頭的打分表及教案進(jìn)入相應(yīng)面試答辯室。

2.講課不得拖堂，講課結(jié)束后將教案交給評委組，到面試答辯室外等候，待評委示意后在成績確認(rèn)單上簽字。

3.技能展示的服裝以適宜跳舞的寬松服裝為宜，舞蹈鞋自帶。

4.應(yīng)聘人員在成績確認(rèn)單上簽字后領(lǐng)取本人手機(jī)，盡快離開面試答辯場地，不得在面試答辯場地逗留。

寶雞市勞動(dòng)人力資源有限責(zé)任公司

2019年9月27日